安全嵌入我们在雪佛龙孟加拉做的一切。我们的安全文化是基于两个原则不动摇：

• 安全还是不做它在所有
• 总是有时间把事情做对。

我们不妥协的安全性，因为获取结果以正确的方式让我们我们是谁。

我们致力于保护我们的人民和发展的工作场所是事故和伤害自由。要做到这一点，我们作为一个团队一起工作，以每天下班送我们的员工和承包商安全到家。

在雪佛龙公司，我们认为，事故是可以预防的，而且我们有适当的政策，流程，工具和行为的期望，以帮助我们实现这一目标。我们把过程的安全性，可靠性和完整性，环境，效率，安全和利益相关者的系统化管理，实现世界级的性能卓越运营（OE） - 和它的驱动器，我们做的一切。

我们的OE重点领域

防死亡事故 - 开始检查工作

雪佛龙公司孟加拉国自1月份以来实现跨越我们所有的设施开始工作检查2018年开始工作检查，新的和易于使用的清单，补充现有的管理安全工作（MSW）标准，旨在确保关键的保障措施并进行有针对性的高风险工作活动之前验证。

促进健康的劳动力

我们的员工的健康和健康是我们的首要任务。我们投资于我们的员工的健康，以优化我们的团队的身心健康。

通过花时间做的事情以正确的方式，我们在不断致力于提高我们的生产效率，降低后果严重的事件，并确保我们保持一个安全，多样化和包容性的工作。

在世界范围内，承包商包括雪佛龙公司员工总数小时约75％，这就是为什么我们的承包商的健康和安全是最重要的。我们的承包商健康环境与安全管理（CHESM）过程中建立明确的责任，确保承包商的积极参与，并提供了一致的计划，以帮助消除HES的事故和伤害，涉及承包商。

短服务雇员（SSE）程序

承包商谁是新的行业或雪佛龙孟加拉或在其贸易/手艺不到半年的经验或谁已经回到了自己的贸易/工艺在服务行业中的突破后的一年多的时间被确定为短期服务员工（SSE）。作为CHESM的一部分，我们确保承包商短在职员工被识别，适当监督，培养，辅导和管理，以防止意外发生，如人身伤害，伤害他人，环境破坏或财产损失。承包商需要有一个程序来管理，根据雪佛龙公司期望他们的SSE

承包商适于值班（FFD）

雪佛龙孟加拉的承包商适于值班计划澄清有关承办人员的健康管理预期。这样做的目的承包商FFD方案是，承包商展示他们的人员都适合履行它们所赋予的职责